别说他们现在的力量面对着国企的确很小,就算他们的力量很大,也不敢露头,这年月,因为投机倒把的事情,进去的人可不算少。国企本就是国家的,私企又没有人扶持,他们现在是要多低调就有多低调,甚至于那些低调不起来的人,直接就把自己的厂子挂靠到了乡镇上面。
而这些企业,就是后世常说的那些乡镇企业,而后世很多大拿的私企,出生都要打个乡镇企业的标签。也就是因为现在的论调不对,这样的调调,也就只有老首长南巡了之后,才算是是给他们穿上了合法的外衣,而那都是几年后的事情了。
至于现在,私企绝对是大家看不上眼的东西,即便是国企的人很多都羡慕那些先富起来的人,但也免不了骂上几句雹户。就算自己工资都发不起,都不愿意丢掉所谓的国企饭碗,跑去私企吃肉喝汤。
这点,也算是很有时代特色了。那些存有傲骨的国企员工,当面临着大规模下岗的现实时,才会低下他们高贵的头颅,去私企上班。而在二十年后,这样的人,将会形成主流。国企虽然在某薪面是巨无霸的存在。但只要能让私企占据市场份额的行业,那么国企的日子,就不能算是太好过。
“罗成,你觉得,现在的私企,还不成气候,所以认为他们挑不起大梁?是么?”刘东笑着问道。
“是啊,现在的私企,能有什么能耐,我就不信,那些推着车子卖电子表的人,他们就有能力把国企的摊子给接下来。我这不是带着歧视的眼光,而是事实就是这样。国企就算是再破,他们的骨架,也是几十年的时间拉扯起来的。
而国内的私企呢?兴起的时间才多久,总共都还不到十年。从无到有,十年的时间,要是私企就能够挑战国企的地位,那么国企这样的存在,就是完全失败的。当初就应该让私企上,但这样的事情,可能么?”罗成说到。
“按照常理来说,私企的发展时间,的确很短,想要超过国企,更是非常艰难。但是,你忘了一点,那就是创造力。国企因为模板化的问题,他们都是被限定在一定的框架当中,而这个框架制定的时候,都是几十年前的事情了。
人生能有多少几十年?几十年的东西,要是物品,都老旧不堪,就好像现在的国企,虽然看起来骨架是很大,但实际上,很多国企都病入膏肓。就算是产品,要快的,每年出两代,那都能换多少新的产品出来。就算是重工业这样换代不频繁的行业,都会换上那么多代。可想而知,现如今的国企,究竟面临着多么严峻的形式。
你说得倒是的确不错,以国企的骨架,现在的那些私企,是根本就挑战不了的,他们也没有那个能力挑战,也没有那个实力挑战,更加没有那个政策挑战。但是,我们现在讨论的问题,并不是让他们挑战国企的地位,而是让他们接手国企的遗产。
国企现在面临的最大危险,最根本的原因就是钱。但其他的原因也不小,产品的灵活,和成本的差距,也是让他们病入膏肓的原因。而这个方面,私企却是做得很好的。
因为他们的钱,都是自己的钱,搞私企的,其目的,就是为了要赚钱,而想要赚更多的钱,他们就不得不重视成本这个环节,还有市场这个大考场。而能够存活的私企,其实就已经相当于通过了这两场考试。
国企的劣势,就相当于是私企的优势,也就是这样,所以私企在面对庞大的国企,才能够生存下来。而现在,我们仅仅是需要引导一下,给个政策,把这两方面都结合起来,岂不就是两全其美?”刘东说到。
当刘东说完这番话以后,其他的人都被刘东的话给吸引住了。其中最吸引人的,就是刘东那两方面结合,强强联手的论调。如果真的像刘东说的那样,只要有一点启动的资金,甚至于不用国家出钱,直接以私企自身的力量,就能够把国企的问题解决。
这期间他们需要付出的,就仅仅是一些政策,钱这一方面,根本就不用自己考虑。
